ISTITUTO COMPRENSIVO FOSCOLO

Precisazioni in merito a mancata prestazione dei collaboratori scolastici per attivazione dei contingenti minimi stabiliti nei contratti integrativi di istituto, ai sensi della legge 12 giugno 1990, n. 146 in attuazione delle MISURE URGENTI IN MATERIA DI CONTENIMENTO E GESTIONE DELL’EMERGENZA EPIDEMIOLOGICA DA COVID-19 Precisazioni utilizzo contingenti minimi – COVID-19

CORONAVIRUS – Regole per gli spostamenti >>>

Disposizioni misure Covid-19_DPCM-8-marzo-2020 >>>  

Si pubblicano le istruzioni operative per il funzionamento degli uffici di segreteria e l’organizzazione del personale collaboratore scolastico. Circolare organizzazione lavoro ATA – Covid-19 Istanza_lavoro_agile_ Accordo-progetto individuale tipo

Gentili dirigenti, gentili docenti, a causa dell’emergenza del Coronavirus e della conseguente decisione del Governo di sospendere le attività didattiche fino al 15 marzo, ci preme informarvi che, in accordo con il Ministero dell’Istruzione, Indire, grazie al supporto degli istituti scolastici dei Movimenti di Avanguardie Educative e delle Piccole Scuole, ha predisposto un ambiente dove    »

Si invitano i docenti ad accedere nell’Area Riservata per visionare la guida in oggetto. Protetto: AREA RISERVATA Contenuto bloccato, accetta i cookie per visualizzare il contenuto

DOCENTI E STUDENTI – Organizzazione avviamento attività lezioni didattiche a distanza DAD >>>

Si comunica all’utenza che, gli uffici di segreteria di questo Istituto Comprensivo, saranno regolarmente operativi. Tuttavia, considerate le Misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell’emergenza epidemiologica da COVID-19, per motivi precauzionali, l’accesso al pubblico sarà consentito solo ed esclusivamente previo appuntamento e nel rispetto delle linee guida emanate dal ministero della Salute. Pertanto,    »

Com’è noto, il 15 marzo di ciascun anno scolastico è il termine stabilito dall’O.M. n. 55/98 per la presentazione alle Istituzione scolastiche, da parte del personale interessato, delle istanze di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale. Si forniscono in merito alcune indicazioni di carattere generale a cui le SS.LL. vorranno    »

Disposizioni misure Covid-19_DPCM-4-marzo-2020 >>>